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Nos honoraires

Ceux ci sont librement fixés et établis au départ avec vous comme définie par l’ordonnance du 19 septembre 1945 qui régit notre profession.
En tenant compte de nombreux paramètres, notament :

Le volume de factures, documents à saisir
La périodicité des déclarations à effectuer
L'établissement des comptes transmis aux organismes
Technicité du travail et de l'accompagnement souhaité
Paies et charges sociales établis quand il y a des salariés

Une lettre de mission est ainsi établis en récapitulant les tâches qui nous sont données, de celle qui reste à votre charges, ainsi que certaines missions plus particulières qui font l'objet d'une facturation complémentaire. Cette lettre de mission est ainsi réévalué lorsque le travail ne correspond plus à ce qui était établis.